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嘉寶莉通過“兩化融合”管理體系認(rèn)證

2016-11-01來源:中國建材網(wǎng)瀏覽量:

近日,工信部網(wǎng)站公告了《2016年第3季度通過兩化融合管理體系評定的企業(yè)名單》。

建材網(wǎng)】近日,工信部網(wǎng)站公告了《2016年第3季度通過兩化融合管理體系評定的企業(yè)名單》。嘉寶莉集團獲得兩化融合管理體系評定證書,這標(biāo)志著嘉寶莉兩化融合管理體系正式通過了國家認(rèn)證,嘉寶莉的與成品物流管控能力建設(shè)相關(guān)的信息化和工業(yè)化融合(兩化融合)管理活動,已達(dá)到國內(nèi)行業(yè)先進水平。
  兩化融合是指電子信息技術(shù)廣泛應(yīng)用到工業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié),以信息化帶動工業(yè)化、以工業(yè)化促進信息化,使企業(yè)走上科技含量高、經(jīng)濟效益好、資源消耗低、環(huán)境效益好和人力資源優(yōu)勢得到充分發(fā)揮的工業(yè)化道路。為了推進兩化深度融合,加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,工信部在全國范圍內(nèi)開展了工業(yè)企業(yè)兩化融合貫標(biāo)試點工作,嘉寶莉成為江門較早的通過“兩化融合”管理體系的涂料企業(yè)。

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自2015年12月開始,嘉寶莉圍繞“成為中國涂料行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),成為世界有影響力的中國涂料企業(yè)”的戰(zhàn)略目標(biāo),以打造“成品物流管控能力”為中心,開展了兩化融合管理體系試點工作。通過兩化融合管理體系的導(dǎo)入,企業(yè)清晰了信息化戰(zhàn)略目標(biāo)和行動方案,規(guī)范了信息化實施過程和衡量標(biāo)準(zhǔn),建立了團隊協(xié)同和閉環(huán)機制。2016年4月,順利通過工信部“兩化融合”評估審核組的現(xiàn)場審核。
  作為國產(chǎn)涂料企業(yè)領(lǐng)跑者,嘉寶莉在發(fā)展的道路上一直非常重視信息化建設(shè)。早在2006年便打造了以企業(yè)資源管理信息系統(tǒng)為應(yīng)用基礎(chǔ)的系統(tǒng),截止2016年嘉寶莉信息化項目組在管理高層的支持下,集團及各子公司成功打造了辦公自動化系統(tǒng)、條碼防偽防串貨系統(tǒng)、成品物流規(guī)劃與管理系統(tǒng)等多個信息化系統(tǒng),實現(xiàn)了集團下屬八家分子公司的全面信息化管控,為高速擴張發(fā)展的集團化企業(yè)打造了堅韌的信息化戰(zhàn)衣。
  嘉寶莉IT部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示:“嘉寶莉?qū)⒁源舜蝺苫诤瞎芾眢w系認(rèn)證為契機,不斷提升公司的信息化管理,將信息化與工業(yè)化更好的結(jié)合,實現(xiàn)生產(chǎn)制造的信息化聯(lián)動,持續(xù)打造與戰(zhàn)略相匹配的信息化環(huán)境下的新型能力,將企業(yè)建設(shè)成為集約化、機械化、信息化的現(xiàn)代化企業(yè)。”

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“兩化融合”管理體系評定證書

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